工作和生活中遇到法律问题怎么办？有的人会去翻法律书籍，有的人则会咨询律师。而公司干部职工还有一个新的选择，那就是登录公司内部网站，线上发起咨询，由法律与改革部的同事进行解答。

这是公司在“七五”普法中创新打造的普法新途径。五年来，公司充分利用线上、线下宣传平台，一方面努力实现普法对象全覆盖，不仅面向企业干部职工，还面向社会大众开展普法宣传；另一方面梳理了法律法规学习清单，分步骤组织学习了宪法、民法典、安全生产法、突发事件应对法等一系列与生产经营、日常生活息息相关的法律法规，全面开展普法宣传教育。

宪法是公司的重点普法内容之一。公司定期开展以“学习宪法、尊崇宪法”为主题的系列宣传活动，并组织宪法知识答题。各基层单位也积极组织开展形式多样的宪法宣传活动，例如，遵义卷烟厂邀请专家解读宪法，让员工深刻认识宪法的重要性；贵阳卷烟厂开展宪法知识培训活动。

公司坚持把党章党规党纪作为党员干部培训、党的组织生活的重点内容。认真抓好《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》等党纪条规的贯彻执行，通过党组（党委）理论学习中心组学习、党小组集中学习、主题党日等开展专题学习100余次。

民法典颁布后，公司党组及时印发学习宣传工作方案，对深入开展民法典学习宣传贯彻作出安排部署，将民法典学习宣传作为普法的重点任务及依法治企规划的重要内容。公司邀请贵州省优秀律师组成民法典宣讲团队，走进各9家基层单位，开展民法典进工厂、进车间宣传活动。宣讲团队结合生产经营管理，为各单位党委理论学习中心组深入讲解民法典相关条文，为提升管理水平、防控法律风险建言献策。公司还通过多种平台组织开展民法典理论学习、民法典网络学习、民法典释义咨询、民法典在线竞答等，邀请专家开展民法典知识讲座3次，600余人次参与学习。

在学习内容上，公司还组织全省烟草工业系统学习了20多部与生产经营管理密切相关的法律法规。截至目前，共开展安全生产法、知识产权法、合同法、劳动法等与生产经营管理相关的法律培训学习活动200余次，共有2.8万余人次参加学习，实现了全员普法的目标。

从线上到线下，公司一直在探索更好的普法工作载体、方式方法，以增强培训效果。

线上主要在网上办公系统开辟“七五”普法专栏，及时更新法律法规、行业政策和法治烟草建设动态；探索开通普法微信公众号，打造面向社会大众、有一定影响力的“互联网+”普法宣传教育平台，积极宣传烟草专卖法律法规，目前已在线上平台发表普法文章100余篇，利用“两微一端”、抖音等社交平台转载普法知识100余次。公司选送的2个普法微视频代表贵州省参加第十七届全国法治动漫微视频征集展示活动。

线下除了各类法治培训班外，公司还成立了普法宣传志愿者团队，整合公司法律资源，为弘扬法治文化提供了平台。多次举办线上法律知识竞赛，以与生产经营密切相关的法律法规、全面依法治国重要论述和法治“贵烟”建设为主要内容，在全省烟草工业系统掀起了学法用法的热潮。